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Notre approche

L’approche de Julhiet Sterwen vis-à-vis de son métier de conseil s’inscrit pleinement dans l’ADN du cabinet. D’une part, elle est parfaitement en ligne avec les aspirations du marché, reconnue par clients et prospects, ce qui explique la très forte croissance interne historique du cabinet. D’autre part, elle repose entièrement sur les engagements du Consulting for Good.

Cette approche repose sur quatre principes : la vision globale des problématiques, la nécessaire diversité des compétences, expériences et parcours, la recherche, socle fondamental des réflexions, la force du collectif et de la collaboration.

Dimensions transformation

Une vision globale des problématiques

Aujourd’hui, les stratégies et les transformations produisent des résultats durables à la condition qu’elles explorent les scénarios et solutions de façon holistique, sous toutes les dimensions.

Cinq dimensions sont en particulier incontournables :

Julhiet Sterwen Collaborateurs 1 (3)

La diversité des compétences, expériences et parcours

La richesse vient de la diversité, source illimitée d’inspiration et de pertinence.

Lorsque nous recrutons, nous privilégions la plus grande diversité des parcours académiques et professionnels, ainsi que la plus grande diversité culturelle. L’idée ? Eviter à tout prix la pensée unique et favoriser l’intelligence collective.

Recherche Julhiet Sterwen PerformanSe

La recherche, comme socle fondamental des réflexions

La recherche est au cœur de notre modèle. Au quotidien, nous nous appuyons sur la recherche pour soutenir nos convictions ou valider nos démarches, le plus souvent possible. Au-delà, l’accompagnement des chercheurs et le partage, gratuit et à tous, de nos travaux de recherche et de prospective constitue l’un des objectifs centraux de notre Mission.

JulhietSterwen#SummerParty#Alafolie#BestPlaceToWork#Photographe©JulesDESPRETZ-290

La force du collectif et de la collaboration

Nous sommes convaincu que la collaboration et la co-construction, au sein des équipes de consultants et avec nos clients, n’est pas une mode mais une nécessité incontournable. Le collectif est la clé pour trouver les meilleures solutions, favoriser l’adhésion et l’engagement, et assurer des résultats durables aux transformations.