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De l’épanouissement à l’engagement des collaborateurs : quelles actions concrètes ?

juin 4 @ 9:00 am - 10:00 am

Organisé en partenariat avec Supermood.

 

Les équipes les plus engagées dans leur travail sont 18% plus productives, 23% plus rentables et 81% moins absentes (source : Gallup).

L’engagement des collaborateurs est un enjeu stratégique pour les organisations. Or l’engagement est un trait d’union entre l’épanouissement individuel et la performance du collectif.

  • Comment s’assurer de la satisfaction des collaborateurs dans leur expérience au travail
  • Quels indicateurs suivre ?
  • Quels leviers actionner pour développer un environnement qui favorise l’engagement ?

 

Merci à nos témoins, qui partageront leur expérience concrète, et des recommandations actionnables :

  • Nadine Ligavant, Responsable engagement et expérience collaborateur, Natixis – Groupe BPCE ;
  • Kevin Bourgeois, Président & Cofondateur, Supermood ;
  • David Gautron, Partner, Phygital Employee Experience, Julhiet Sterwen.

Merci également à Julien Lever, Managing Partner chez Julhiet Sterwen, qui animera les échanges.

 
 

Détails

Date :
juin 4
Heure :
9:00 am - 10:00 am